Менеджер по подбору персонала

Требования:
-Активность, общительность, нацеленность на результат;
-Наличие ПК, знание ПК и доступ в интернет,
- Желание хорошо зарабатывать;
-Желание сделать карьеру в компании.
Обязанности:
• Работа по развитию клиентской базы;
• Консультирование потенциального клиента по услугам компании;
• Проведение телефонных переговоров
Условия:
• Корпоративное обучение за счет компании;
• При стабильно-успешном выполнении должностных обязанностей и развитии профессиональных; навыков гарантируем объективное увеличение дохода и реальный карьерный рост.